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Beurteilung alternativer Organisationskonzepte der Personalentwicklung formatIsbn:Softcover - 9783838628578 Die gedankliche Konsequenz

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Spec sheet
Description

Die gedankliche Konsequenz

Verschiedene Ziele sowie unterschiedliche Kriterien bei der Bewertung machen eine Abgrenzung notwendig

2Betrugserkennung4

2OFFLINE-Darstellung13

Istanalyse

Beurteilung alternativer Organisationskonzepte der Personalentwicklung formatIsbn:Softcover - 9783838628578 Die gedankliche KonsequenzInhaltsangabe: Einleitung: Im Zuge der aufkommenden Informationsgesellschaft gewinnt die Personalentwicklung erheblich an Bedeutung fr den Unternehmenserfolg. Dabei rckt neben einer zweckmigen inhaltlichen Gestaltung die Organisation der Personalentwicklung ins Zentrum der Betrachtung. In der vorliegenden Arbeit werden verschiedene Organisationskonzepte der Personalentwicklung beschrieben und kriteriengeleitet miteinander verglichen.

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